特繁工种工龄如何计算,是怎样计算工龄的

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二、如何计算特殊工种退休人员的工龄。很多从事过特殊工种的人员,对于如何计算工龄,是否可以折算工龄,并不是很清楚,一是按照累计缴费年限计算的工龄;二是折算工龄,(一)按照累计缴费年限计算工龄,特殊工种人员的工龄由2部分构成,特殊工种折算的工龄,上限为5年。

1、现在特殊工种退休时,是怎样计算工龄的?

我所在企业有很多按特殊工种退休的人员,特殊工种退休人员除了可以提前5年退休以外,在工龄计算方面,与足龄退休人员略有差异,有时还要进行折算工龄。但是,很多从事过特殊工种的人员,对于如何计算工龄,是否可以折算工龄,并不是很清楚,下面结合我多年办理特殊工种退休的工作经验,做具体分析,希望能够对大家有所帮助!一、特殊工种退休的条件1.年龄条件。

男性满55周岁,女性满45周岁,2.缴费条件。个人养老保险累计缴费年限满15年,3.工作年限条件。一是从事高空和特别繁重体力劳动的,在该工种岗位工作累计满10年;二是从事井下和高温工作的,在该工种岗位工作累计满9年;三是从事其他有毒有害身体健康工作的,在该工种岗位工作满8年,注意:上述3个条件,缺一不可。

符合上述三种条件的人员,可以提前5年,按照特殊工种,办理提前退休,二、如何计算特殊工种退休人员的工龄?一般来说:特殊工种人员的工龄由2部分构成。一是按照累计缴费年限计算的工龄;二是折算工龄,具体认定和计算方法如下:(一)按照累计缴费年限计算工龄。由视同缴费年限和实际缴费年限构成,累计工龄≈视同缴费年限认定的工龄 实际缴费年限对应的工龄。

1.按照视同缴费年限认定工龄,对于在建立养老缴费制度以前参加工作的人员,在社保系统中无法查询缴费记录,对于这类人群,一般以招工材料(比如:人员安置介绍信、招工表、劳动合同等)作为认定的重要依据。对于有知青经历、参军经历的人员,还可以连续计算工龄,对于这类人群,一般以《上山下乡知识青年登记表》、《入伍登记表》、《退伍登记表》等相关材料作为认定的重要依据,

2.按实际缴费年限认定工龄。对于在建立养老缴费制度以后参加工作的人员,在社保系统中可以查询缴费记录,以此作为认定的重要依据,案例1:老李1983年6月参加工作,当地是1993年6月开始建立社保缴费制度,老李一直工作到2020年6月办理特殊工种退休,老李的累计缴费年限是多少年?1.老李的视同缴费年限:1993.6-1983.6=10年2.老李的实际缴费年限:2020.6-1993.6=27年3.老李的累计缴费年限:10 27=37年注意:1.如果老李1993年6月以后,中途断缴养老保险,则断缴的年限应在累计缴费年限中予以扣除。

2.如果老李在1983年参加工作之前,有过知青或参军经历,还需额外连续计算知青和参军对应的工龄,(二)折算工龄。折算工龄,属于增加了视同缴费年限,在折算过程中,有明确的时间要求、上限要求、以及折算规则。具体如下:1.折算工龄的时间要求,(1)对于在进行社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度改革、建立个人帐户之前,职工从事国家确定的特殊工种的工作年限,可以折算工龄。

(2)实行基本养老保险制度改革并建立个人帐户之后,职工从事特殊工种的工作年限在计发养老保险待遇时不应再折算工龄,2.折算工龄的上限要求。如果折算工龄,其折算后增加的视同缴费年限,最长不得超过5年,3.折算规则。以辽宁沈阳为例:根据沈政办发〔2001〕26号文件规定,对1992年6月30日前在特殊工种岗位工作的年限可继续按国家规定折算,

从事年限起止时间相减后乘以相应系数,即:年减年,月减月(月差除以12),最后乘以相应系数。其中:(1)有毒有害岗位2年折1年工龄,计算系数为0.5,(2)井下高低温岗位4年折算1年工龄,计算系数为0.25,案例:老王1981年12月,在沈阳参加工作,开始在有毒有害岗位上工作,1995年3月转岗,折算工龄是多少?1.涉及折算特殊工种年限:1992.6-1986.12=5.5(月不够减向年借位计算)。