五险一金包括什么?住房公积金是怎么算的?

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五险一金指的是五种社会保险以及一个公积金,包括养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险,一金指公积金。

公积金按照相关的条例规定,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;公司缴纳比例不得高于12%。举个例子,比如月工资4000月,则每个月公积金个人部分会在工资中扣除4000*5%=200元,公司部分最低缴纳比例为5%,则公司每个月会向你的公积金账户存入200元,有的公司会按最高比例缴纳,也就是12%,那么个人每个月还是承担200元,但公司每个月会往你的公积金账户中存入4000*12%=480元,这样每个月你的公积金账户中会有680元,在未来不论是你离职还是去外地工作还是租房、盖房等等都可以提取~

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