辞职后医疗保险怎么用,医疗保险该怎么办

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当然如果你医疗保险中断了几个月的时间,那么这几个月的时间是不可以补交的。对于很多人不了解这个社保,其中就包括这个医疗保险,实际上对于我们个人来说还是比较重要的,因为毕竟可以在自己看病就医的同时,产生一定的报销费用,也就是说你如果达到了医院的起付线标准,比如说是1000或者1500的话,那么根据这个起付线标准,咱们国家的这个职工医疗保险,基本上都是可以报销70%以上的报销比例,那么也就是说70%以上的费用都是由医保来给你承担的,而你个人经济也需要承担30%的医疗费用,所以对个人来说是一件非常好的事情,所以大家务必要重视这个医疗保险,因为确确实实是给我们生活带来很大的便利条件。

1、在单位辞职了,医疗保险该怎么办?

感谢邀请,更感谢楼主的提问。楼主你好,如果你从原工作单位离职以后,那么就需要及时的将自己的这个社保,从原工作单位转移出来,因为你毕竟从原工作单位离职了,所以你所在的工作单位,就没有任何的义务去给你缴纳相应的社保费用了,那么你将你的社保如果还是放在原工作单位,那么就会造成这个社保中断的情况,所以要及时的从原工作单位转移出来!转移出来以后如果有新的工作单位接受,那么可以直接转移到新的工作单位进行续交就可以了,当然如果没有新的工作单位接受也不要担心,因为你可以转移到自己户籍所在地的辖区社保局,然后挂靠在这里,以个人灵活就业的形式,继续缴纳你的个人社保,包括养老保险和医疗保险,都是个人自己可以缴纳的,

当然如果你医疗保险中断了几个月的时间,那么这几个月的时间是不可以补交的。在此期间的几个月,实际上也不能享受医保的报销待遇,那么后续转过来以后你就可以正常的去续交了,如果你医疗保险中断三个月以上,那么直接会停止你的医保报销待遇,停止医保报销待遇以后你需要重新交费,连续六个月以上才会恢复你的医保报销待遇,所以这个时间节点大家一定要记清楚。

因为有些人,不知道这个医保断交带来的后果,所以说自己在看病就医的过程中,造成一定的损失,这实际上是得不偿失的,所以说医保连续缴费实际上是非常重要的,那么咱们就尽量不要让自己的个人医保中断,因为一旦中断,假设要产生医保就医的这个费用的话,那么实际上这几个月是很难熬的,因为病是不等人的,不可能说你,因为这几个月没有医保,我先不看病,这绝对是不可能的事情,所以说咱们要做的就是要未雨绸缪,防患于未然,要提前知道自己的医疗保险,交到什么时候,然后主动的去自己给自己交费!所以说从原单位离职出来,以后的第二个月就要及时的将个人的社保转移出来,因为不要拖,只要是你及时的能够从原单位,转移出来之后,那么就算没有新的工作单位接收你的话,你也可以,以自由职业者灵活就业的形式,继续交的你的医疗保险的费用,这样的话就形成医保连续缴费年限,等到你在看病就医的时候就不会产生任何的影响,完全可以按照医保的报销比例来进行报销。

对于很多人不了解这个社保,其中就包括这个医疗保险,实际上对于我们个人来说还是比较重要的,因为毕竟可以在自己看病就医的同时,产生一定的报销费用,也就是说你如果达到了医院的起付线标准,比如说是1000或者1500的话,那么根据这个起付线标准,咱们国家的这个职工医疗保险,基本上都是可以报销70%以上的报销比例,那么也就是说70%以上的费用都是由医保来给你承担的,而你个人经济也需要承担30%的医疗费用,所以对个人来说是一件非常好的事情,所以大家务必要重视这个医疗保险,因为确确实实是给我们生活带来很大的便利条件。