天津产假多少天2022-2023新规158天 天津产假158天什么时候实行？

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一般情形下，在天津女方可享受158天产假，男方可享受15日的陪产假。具体详见正文。

据社保网小编了解，一般情形下的产假天数：女方158天，男方15天。天津产假、陪产假天数。符合有关法律、法规法规生育子女的夫妻，女方在享受98天法定的生育假（产假）的基础上增加生育假（产假）60日，男方享受15日的陪产假。）

特殊情形下的产假天数：

1.难产的，应增加产假15天;

2.生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天;

3.怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;

4.怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

延伸阅读：

生育金多久能报下

生育金一般能在2个月左右报下，主要是看参保人的单位和社保局的审核快慢。

一般情况下，生育金是参保人向工作单位提供申请材料，由工作单位向当地的社保局提交生育金申请领取的详细资料，社保局收到申请材料后好进行审核，审核通过后社保局会进行建档，再按照法规把生育金打给参保人的单位，单位收到生育金后就会告知参保人领取生育金，所有流程完成大概需要2个月左右，如果单位和社保局的工作量比较大，生育金的到账时间可能会有延迟。

所以，生育金大概2个月左右能报下。

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