根据新劳动法的相应规定，工伤的赔偿跟年龄是没有关系的。
现在而言，我们只要跟用人单位具有相应的雇佣关系，那么用人单位都会为我们投保，其中就包括工伤保险。很多人对于劳动法当中关于工伤的规定还是比较好奇的，因为一旦我们发生了工伤的话，就需要进行相应的报销。那么劳动法中关于工伤的赔偿跟年龄有没有关系呢?
根据新劳动法的相应规定，工伤的赔偿跟年龄是没有关系的。
只要职工是因为工作的原因出现了死亡的，那么就需要赔偿相应的费用，比如说丧葬费、一次性赔偿金、以及赔偿相应的亲属赡养费等等。
如果是因为工作的原因伤残的话，那么就要赔偿对应的医药费、用误工费以及其他的营养补贴费，还有精神损失费等等。
文章来源：
艾奇保险网
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